职位要求：1、人力资源、管理或相关专业本科及以上学历； 2、3年以上行政主管工作经验，有大型公司从业经验优先； 3、具有较强的人际沟通、协调、组织能力及高度的团队精神、责任心强；
岗位职责：1、制定并传达行政相关内部通知与政策； 2、组织公司各种会议与活动； 3、负责固定资、后勤、差旅等相关工作， 4、提供高质量的办公室服务，保障日常行政运作； 5、完成管理层布置的其他任务。
职位要求：1、全日制研究生及以上学历；企业管理、汉语言文学、新闻学、教育学、法学等有一定文字功底的专业； 2、3年以上相关经验；35岁以下，个人素质形象佳；熟悉房地产行业； 3、品行端正，有严格的时间观念，严谨、细致、耐心的工作作风，坚持原则； 4、较强的思维判断能力，出色的沟通协调能力，良好的文字功底和语言表达能力，善于沟通、处理协调各方面的公共关系； 5、较强的职业素养和敬业奉献精神，责任心强； 6、思想素质过硬，抗压能力强，能出差、能加班。
岗位职责：1、在董事会办公室主任的领导下开展工作。 2、负责初审提交董事会审议的议案、工作呈报。 3、拟定公司章程修订方案，并上报董事会。协助修订和完善董事会各类管理制度。 4、负责董事会会议的筹备工作，确定会议时间、地点、与会人员和会议日程，并发出通知。负责做好董事会会议等的会议记录，必要时形成会议纪要并下发。 5、起草董事长相关工作报告。负责董事会综合性文件的撰写、传递、传达、催办与检查。 6、协助关联单位、政府机构等单位领导的接待、参观工作。 7、负责下达董事会与集团各责任主体签订的目标责任书及监督落实整改意见书。 8、协助与各责任主体的沟通协调，保证公司制度执行畅通。 9、协助董事会办公室日常工作事务处理。 10、负责承办董事会办公室主任交办的其他工作。
职位要求：1、财务类专业，具备同行业同岗位2年及以上工作经验； 2、熟练操作财务软件，熟悉房地产相关政策法规， 3、具有会计师资格证，注册会计师优先考虑； 4、可接受外派。
岗位职责：1、严格按照公司财务制度、流程工作，认真审核各种原始凭证合法性、真实性，如遇重大问题，及时向财务负责人汇报； 2、严格按照会计工作规范，编制公司年、季、月财务报表和报送税表工作； 3、负责项目公司收入、成本、费用等业务的单据审核和凭证编制； 4、负责与施工单位进行付款核对，保证已付资金的准确； 5、负责税金的计算和申报，纳税资料的保管与留存； 6、按照集团财务管理要求，定期编制内部管理有关信息报表。
